策马稳就业 暖心启新程 三亚就业驿站新春送岗暖民心

新春启序年味浓，自贸港暖沐春风！作为海南自贸港封关运作后的首个春节，三亚劳动用工市场持续升温，机场、免税店、景区、酒店等重点领域迎来用工高峰，辖区群众就近就业、灵活增收的需求也日益迫切。面对这一新形势，三亚市就业部门主动作为、全域统筹、多点发力，聚焦机场交通、文旅商贸、热带农业等重点领域用工痛点难点，联动全市各区县就业驿站，精准推出供需对接、劳务输送、暖心帮扶、政策宣讲等一系列“硬核”服务举措，架起企业与群众“双向奔赴”的就业桥梁，以实干与温度筑牢自贸港建设关键节点的民生就业“安全线”，让新春佳节既有“年味”更有“暖意”。

就业是最大的民生，更是自贸港建设的坚实根基。

春节前后，三亚市各就业驿站坚守岗位、履职尽责，用一组组实打实的数据，交出了一份亮眼的就业服务“成绩单”：累计走访劳动者2548人次、用人单位785家，全面摸清企业用工缺口和群众就业意愿；接待求职者2940人次，耐心提供岗位推荐、求职指导等服务；发布就业岗位7374个次，覆盖保洁、安保、销售、农业管护等多个领域；举办线上线下招聘活动25场次，搭建高效供需对接平台；成功帮助2647人实现就业，用实际行动展现三亚就业服务的“硬实力”，让自贸港的就业红利惠及更多群众。

为破解春节期间重点行业“用工急、招工难”的困境，各就业驿站提前谋划、提前部署，精准摸排、靶向发力，构建起“企业需求-驿站匹配-人员输送”的快速通道，实现“企业有需、驿站有应”，让用工难题“迎刃而解”。针对春节春运高峰，天涯区、吉阳区各就业驿站重点保障凤凰机场等交通枢纽用工需求，统筹力量精准对接岗位缺口，累计为凤凰机场输送保洁人员、行李分拣员百余人，全力保障机场环境整洁、行李转运高效，为春运期间旅客平安顺畅出行保驾护航。海棠区就业驿站结合辖区文旅产业集中、酒店密集的特点，线上线下同步发力，深入重点酒店、文旅企业摸排用工需求，通过摸排了解辖区群众就业意愿，依托线上服务平台全天候“牵线搭桥”，快速为企业补齐用工缺口。“春节期间，我们酒店接待量大幅提升，保洁、服务岗位缺口特别大，正愁没人干活，驿站第一时间帮我们对接求职者，真是解了我们的燃眉之急！”海棠湾某酒店人力资源负责人感慨道。

零工驿站搭桥，就近灵活增收。立足群众就业增收，就近就业的特点，崖州、育才各就业驿站还精准对接崖州古城、芒果种植基地等用工主体，针对性输送各类用工人员，全方位保障春节期间农业生产领域“用工不缺位、运营不停摆”，让辖区群众在新春佳节既能陪伴家人，又能实现灵活增收，实实在在共享自贸港发展红利。“不用出远门，在家门口就能找到打包芒果的零工，每天能挣200块，既不耽误照顾家里老人孩子，又能增加家庭收入，特别满意！”崖州区群众李大姐通过当地就业驿站对接，顺利参与崖州芒果打包作业，谈起这份“家门口的工作”，脸上满是幸福的笑意。

暖心服务不缺位，精准帮扶有温度。三亚各就业驿站，将暖心服务融入就业保障全流程，针对大龄失业人员、农村劳动力、脱贫劳动力等不同群体的就业需求，推出个性化、精细化帮扶举措，让就业服务既有精度，更有温度。吉阳区就业驿站重点关注大龄失业人员这一重点群体，主动了解其就业意愿和技能特长，精准推荐适配岗位，还带领求职者到企业实地面试，助力其顺利上岗。48岁的陈某就是其中一员，在驿站的精准帮扶下，他成功入职一家物业公司，实现稳定就业，重新点燃了生活的信心：“驿站工作人员太贴心了，不仅给我推荐合适的岗位，还耐心讲解失业人员就业补贴政策，帮我少走了很多弯路，终于重新找到工作了！”

为实现就业服务全域覆盖、全程在线，让群众随时随地能享受到便捷的就业服务，三亚各就业驿站坚持线上线下同频发力、协同推进，打破时间与空间的限制，确保新春期间就业服务“不打烊”、就业保障“不断线”。“春节期间我在家刷手机，就看到驿站推送的免税店“迎宾”岗位，线上咨询后第二天就面试，很快就入职了，这种线上服务太便捷、太贴心了！”天涯区求职者李某谈起自己的求职经历，连连为驿站服务点赞。

“民生为本，就业为先”三亚市人力资源开发局相关负责人表示，春节期间，各就业驿站的坚守与服务，是自贸港封关运作后三亚扎实做好稳就业、保民生工作的生动实践，也是三亚以就业保障助力自贸港建设的具体体现。

下一步，三亚市将持续聚焦企业用工需求和劳动者求职需求，进一步深化精准对接服务，常态化开展线上线下招聘、政策宣讲、技能培训、劳务输送等工作，不断优化自贸港就业服务生态，让就业红利惠及更多群众，为三亚自贸港建设注入更加强劲的民生动能。